A estrutura organizacional Compreende a forma como uma entidade \u00e9 organizada e como suas informa\u00e7\u00f5es gerenciais s\u00e3o controladas. Neste sentido quando a organiza\u00e7\u00f5es \u00e9 dividida em unidades menores respons\u00e1veis por tarefas metas e objetivos al\u00e9m da presta\u00e7\u00e3o de contas junto a administra\u00e7\u00e3o pode se dizer que esta organiza\u00e7\u00e3o instituiu a: a. Separa\u00e7\u00e3o b. Funcionaliza\u00e7\u00e3o c. Institucionaliza\u00e7\u00e3o d. Departamentaliza\u00e7ao \u00e9. Flexibiliza\u00e7\u00e3o. <\/p>\n
<\/p>\n Departamentaliza\u00e7\u00e3o <\/strong>envolve dividir <\/strong>a organiza\u00e7\u00e3o <\/strong>em unidades menores para cumprir tarefas, metas e prestar contas \u00e0 administra\u00e7\u00e3o, sendo essencial para a estrutura organizacional e gest\u00e3o eficaz. Letra D<\/strong>.<\/p>\n<\/p>\n Departamentaliza\u00e7\u00e3o <\/strong>organiza a empresa em unidades menores<\/strong>, como departamentos ou divis\u00f5es<\/strong>, cada um com fun\u00e7\u00f5es e responsabilidades espec\u00edficas.<\/p>\n<\/p>\n Essa estrat\u00e9gia permite a especializa\u00e7\u00e3o, o controle mais efetivo, a defini\u00e7\u00e3o clara de metas <\/strong>e objetivos <\/strong>para cada \u00e1rea e a presta\u00e7\u00e3o de contas \u00e0 administra\u00e7\u00e3o central. A departamentaliza\u00e7\u00e3o otimiza a gest\u00e3o e a efici\u00eancia operacional na estrutura <\/p>\n<\/p>\n