Valores são basicamente convicções das pessoas sobre o que é c...

Valores são basicamente convicções das pessoas sobre o que é certo ou errado. Variam de um grupo para outro, inclusive entre grupos dentro de uma organização e perpassam as relações interpessoais. Servem de guia de conduta, ou seja, orientam o comportamento das pessoas. Falta de clareza ou explicitação dos valores da organização tem consequências. Sobre isso, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas: ( ) Enfraquecimento dos elos sociais. ( ) Funcionalidade da organização. ( ) Colaboradores cooperados. ( ) Cada um usa seus valores. Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:

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