Além dos encaminhamentos vistos, para efetiva atuação estratég...

Além dos encaminhamentos vistos, para efetiva atuação estratégica da gestão de pessoas é necessário elaborar ações que garantam o afinamento das iniciativas da área de rh com estratégias e objetivos organizacionais, ou seja, todas as políticas a serem estabelecidas ou procedimentos adotados devem ter como pressuposto a missão e os objetivos da empresa.

analise as opções abaixo que apresentam processos de recursos humanos:

i - recrutamento, seleção; acompanhamento,

ii - avaliação de desempenho, plano de carreira; remuneração, benefícios, serviços;

iii treinamento, capacitação e desenvolvimento de competências;

iv - relação com colaboradores, clima e cultura organizacional

assinale as alternativas que contém a informação correta.

a
apenas as sentenças i, ii e iii estão corretas.

b
apenas as sentenças i, iii e iv estão corretas.

c
apenas as sentenças i, ii e iv estão corretas.

d
apenas as sentenças i e iii estão corretas.

e
as sentenças i, ii, iii e iv estão corretas