O modelo de desempenho de processo chamado árvore é composto de cinco perspectivas, que são:
Visão Inovação, Visão Financeira, Visão Empregado, Visão Cliente e Visão Sociedade. Visão Mercado, Visão Financeira, Visão Empregado, Visão Cliente e Visão Social. Visão Mercado, Visão Financeira, Visão Fornecedor, Visão Cliente e Visão Sociedade. Visão Mercado, Visão Financeira, Visão Empregado, Visão Cliente e Visão Sociedade. Visão Inovação, Visão Financeira, Visão Stakeholder, Visão Cliente e Visão Social.
Visão Inovação, Visão Financeira, Visão Empregado, Visão Cliente e Visão Sociedade. Visão Mercado, Visão Financeira, Visão Empregado, Visão Cliente e Visão Social. Visão Mercado, Visão Financeira, Visão Fornecedor, Visão Cliente e Visão Sociedade. Visão Mercado, Visão Financeira, Visão Empregado, Visão Cliente e Visão Sociedade. Visão Inovação, Visão Financeira, Visão Stakeholder, Visão Cliente e Visão Social.
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